Intern nieuws
Afscheid Johanna
Op woensdag 7 mei namen we in een informele en warme sfeer afscheid van onze vorige bestuurder Johanna. Samen met collega’s, leden van de Raad van Toezicht, zakelijke partners en andere betrokkenen keken we terug op de afgelopen jaren. Tijdens de bijeenkomst sprak Marja, oud-voorzitter van de Raad van Toezicht, haar waardering uit in een…
Hoe goed ken jij het pedagogisch beleid?
Vraag 1 Wat is het belangrijkste uitgangspunt bij het bieden van een veilige basis voor kinderen in de opvang? A. Het kind moet zich zowel emotioneel als fysiek veilig voelen B. Het kind moet zich alleen fysiek veilig voelen, omdat emotionele veiligheid vanzelf komt C. Het kind moet altijd zelfstandig kunnen handelen zonder hulp van…
Update medewerkerstevredenheidsonderzoek
Op 3 maart is het medewerkerstevredenheidsonderzoek van start gegaan. Tot en met 24 maart hadden collega’s de gelegenheid om de enquête in te vullen. Het doel van dit onderzoek was om inzicht te krijgen in de werkbeleving en tevredenheid van onze medewerkers. Met een respons van ruim 60% willen we iedereen die heeft deelgenomen hartelijk…
Voorstellen Margot
Ter inspiratie Vroeger Ik ben geboren in 1967 in het huis van mijn opa en oma. Vanwege de woningnood heb ik samen met mijn ouders en mijn 2 jongere zusjes 6 jaar bij opa en oma in huis gewoond. Een arbeidershuis met 4 slaapkamers en een grote zolder waar wij met 19 mensen in woonden.…
Voorstellen Anouschka
ik ben Anouschka Francisco, 53 jaar, getrouwd en moeder van een dochter van 20 en een zoon van 17 jaar. De afgelopen 10 jaar heb ik met veel plezier gewerkt bij gro-up, waar ik veel en waardevolle ervaringen heb opgedaan. Echter was de tijd aangebroken om mijn horizon te verbreden. Ik kijk er enorm naar…
Duurzaam Quadrant
Luierinzameling Volgende week halen we de mooie mijlpaal van 100.000 kilo met de inzameling van luiers op 13 van onze kinderdagverblijflocaties. Wat zijn wij trots om dit samen met ouders te hebben gehaald, al 17 maanden nadat we gestart zijn met inzamelen. Met 100.000 kilo aan luiers hebben we een ongeveer net zo’n grote CO2-reductie…
Personeelstekort houdt aan
Helaas moeten we soms toch besluiten om, ondanks onze beste inspanningen, een groep te sluiten vanwege het aanhoudende personeelstekort. Dit speelt met name op de buitenschoolse opvang. We begrijpen dat deze situatie vervelend is voor zowel jullie als ouders, als voor onze kinderen. Zoals jullie wellicht weten, doen we al geruime tijd een groot beroep op…
Foto's van de video-opnames
Personeel werven we tegenwoordig voornamelijk via sociale media. We zetten berichten op onze Facebookpagina, Instagram en op LinkedIn. Ook vacatures komen voorbij. Hier wordt goed op gereageerd. De ene sollicitatie is beter dan de andere natuurlijk, maar ze weten ons te vinden. Voor de BSO gaan we binnenkort Sportmedewerkers werven. Hiervoor hebben we een sportieve…
Nieuwe recruiter
Hi collega’s van Quadrant, Na fijne en positieve sollicitatiegesprekken met Irena en Anne, ben ik 17 februari vol enthousiasme getart als recruiter bij Quadrant voor 24 uur (werkdagen: ma, wo, vr). Mijn naam is Stephanie Anné, bijna 36 jaar en ik woon in Capelle aan den IJssel. Oorspronkelijk kom ik uit Hulst in Zeeuws-Vlaanderen (Zeeland),…